Trainee IA

Traineeship industriële automatisering!
Wat als je als trainee meteen de ervaring kan opdoen die de rest van je veelbelovende carrière zal vormen? Dan zit je bij KienIA op de juiste plek.

Over KienIA:
KienIA is hét ingenieursbureau binnen de industriële automatisering. Met een team van ruim 40 enthousiaste collega’s werken we aan de automatisering, informatisering, cybersecurity en machineveiligheid van bijvoorbeeld bruggen, waterzuiveringen en windmolenparken. Binnen de infra-, water- en (nieuwe)energiemarkt helpen wij onze klanten door te adviseren, ontwerpen te maken en projecten te managen. Dit doen we o.a. voor Rijkswaterstaat, Prorail, Evides, Vattenfall en Eneco.

 

Met uitgangspunten als: “leidinggeven aan professionals: Niet doen!” en “als je plezier in je werk hebt, ben je er ook goed in” kun jij jouw eigen loopbaan bepalen.

Wat bieden wij onze trainees?
Voor starters op de arbeidsmarkt bieden wij een tweejarig opleidingstraject aan met “learning on the job”. Hiermee willen wij bereiken dat jij tijdens het opleidingstraject zowel kennis als ervaring op doet.

De basis van het opleidingstraject ziet er als volgt uit:

• Opleidingstraject van drie maanden waarbij wij je in een (oefen)project de eerste concrete project ervaring laten opdoen;
• Klantproject van negen maanden waarbij je onder begeleiding en “learning on the job” daadwerkelijk een klant gaat helpen. Tevens starten in deze periode de inhoudelijke trainingen;
• Tijdens het traineeship begeleid een mentor jou om jezelf te ontplooien in jouw voorkeursrichting; advies-, ontwerp en/of projectmanagement;
• Vanaf het tweede jaar draai je volledig mee in projecten voor klanten.

 

Als KienIA gaan we voor kwaliteit en streven we naar de hoogste klantbeoordeling. Kwaliteit is voor ons een optelsom van vakkennis, motivatie en samenwerking.

Gewenst profiel:

• Afgeronde HBO of WO opleiding in een technische richting;
• Ambitieus: je wilt ontwerpen, projecten leiden of klanten adviseren op hoog niveau;
• Vindingrijk: je durft buiten de kaders oplossingen voor te stellen;
• Pragmatisch: je weet het verschil tussen de theoretisch beste oplossing en de oplossing die het beste past bij de klant;
• Dienstverlener: samen met collega’s wil jij prestaties neerzetten en verwachtingen overleggen;
• Verantwoordelijk: je neemt zelf de verantwoording voor je eigen ontwikkeling, onze klanten, de planning en je plezier in het werk;
• Abstract denkniveau: je hebt oog voor detail, maar je verzandt er niet in;
• Het grote plaatje zien: je neemt de omgeving van je klant mee in je oplossing;
• Zelfstandig: je voelt je thuis in een vrije werkomgeving en durft hulp te vragen waar nodig;
• Teamspeler: je bent niet bang om je kennis te delen met je collega’s en van elkaar te leren.

 

Wij bieden een traineeship aan waarbij je werkzaam bent op ons kantoor in Leusden, Hardinxveld, thuis of op locatie bij de klant.

Wat bieden wij?

• A. Mooie projecten en een organisatie die je vrijheid geeft en (onder-)steunt;
• B. Werken in een groep vakmensen die de beste in hun vak (willen) zijn;
• C. Een bedrijf dat werkt op basis van vertrouwen;
• D. 10% van je tijd om te werken aan het verbeteren van het vak en jezelf;
• E. Een werkomgeving waar collegialiteit en plezier maken hoog in het vaandel staan.

 

• A. Mooie projecten en een organisatie die je ondersteunt.
  Je werkt bij ons voor klanten zoals Rijkswaterstaat, waterbedrijven, energiebedrijven, waterschappen en gemeenten. Je helpt hen met het automatiseren van een enkele brug tot en met het automatiseren van de gehele drinkwatervoorziening van een provincie.
• B. Ambitieuze vakmensen.
  Je zal je verbazen over de kwaliteit van je collega’s bij KienIA. We willen veel van jou leren en gaan ervan uit dat we jou ook veel zullen leren.
• C. Een bedrijf dat werkt op basis van vertrouwen, met plezier in je werk.
  Bij ons geen ouderwetse verlofbriefjes, frustrerende hiërarchie of procedures ter bevrediging van het management. Ons ‘management’ bestaat uit collega’s die naast je zitten en met je samenwerken op projecten.
• D. Ruimte om te leren.
  Je zal bij ons niet snel horen dat we denken dat je iets niet kan. We hebben een werkomgeving waarin het niet erg is om fouten te maken. We bieden je een mentor of coach, maar als je het vraagt komen we je met z’n allen helpen. Structureel mag je 10% van je tijd besteden aan het ontwikkelen van jezelf, ons bedrijf en het vak IA. Om kennisdeling nog meer te bevorderen werkt iedereen vrijdag op kantoor.
• E. Een werkomgeving waar collegialiteit en plezier maken hoog in het vaandel staan.
  KienIA streeft ernaar om de beste werkgever te zijn. We bieden je de ruimte om in vrijheid samen te werken en zullen open en eerlijk met elkaar omgaan. We benaderen elkaar zoals we zelf ook benaderd willen worden. We zorgen ervoor dat het werk ook gezellig is. Zo lunchen we samen en sluiten we iedere vrijdag de week af met een vrijdagmiddagborrel.

 

We zullen je uitdagen om te groeien en verantwoordelijkheid te nemen.
Dit alles terwijl je mag werken aan uitdagende opdrachten.

Enthousiast?
Wat KienIA uniek maakt is de vrijheid, de gemoedelijke werksfeer, en echt plezier in je werk. Wil je dit zelf ervaren en is dit traineeship iets voor jou? Dan wordt het tijd dat we je ontmoeten! Stuur je CV en motivatie naar: werkenbij@kienia.nl.

Indien je vragen hebt over de vacature, de werkzaamheden of het bedrijf, kun je gerust contact opnemen met Desiree via: 06-57 14 74 63.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

TERUG NAAR OVERZICHT ›